Keine exakte Übersetzung gefunden für خيارات وظيفية

Frage & Antwort
Textübersetzung
Übersetzung einfügen
Senden

Übersetzen Englisch Arabisch خيارات وظيفية

Englisch
 
Arabisch
relevante Treffer

Textbeispiele
  • More men working part-time will lead to new patterns and career options in part-time work.
    وستؤدي زيادة عدد الرجال العاملين لبعض الوقت إلى أنماط وخيارات وظيفية جديدة في ذلك المجال.
  • These included several projects to promote non-traditional occupations as career options for young women and the provision of training through the Special Preparatory Courses for Women; the Women in the Australian Defence Force report (1997) examined women's employment in the defence force and identified strategies to further enhance recruitment and careers for women; the Women in submarines booklet (1998) was designed to assist in addressing issues raised in the Submarine Integration Study in relation to women serving in the Collins Class submarines.
    وهناك أيضا مشاريع عديدة لتعزيز المهن غير التقليدية بوصفها خيارات وظيفية للشابات وتوفير التدريب من خلال الدورات التحضيرية الخاصة لخدمة النساء؛
  • It is believed that for many staff who are offered very advantageous career opportunities, the retention bonus will probably not be sufficient for them to pass up a solid career option.
    ويعتقد أنه بالنسبة لكثير من الموظفين الذين تُعرض عليهم فرص وظيفية مواتية للغاية، وبما لا يكون حصولهم على منحة للاحتفاظ بخدماتهم كافيا كي يرفضوا خيارات وظيفية أخرى جيدة.
  • E does have options. Terrance offered him a job.
    لدى (إريك) خيارات عرض عليه (تيرانس) وظيفة
  • We welcome their contribution, but we are working towards the day when Filipinos no longer need to go abroad for a job, the day that overseas work is just another career option.
    إننا نرحب بمساهمتهم، ولكننا نعمل من أجل بلوغ اليوم الذي لا يعد الفلبينيون فيه بحاجة إلى الذهاب إلى العمل في الخارج، اليوم الذي يكون فيه العمل في الخارج مجرد خيار وظيفي آخر.
  • As staff begin to move on a more regular basis, wider career options will be available to all. Career paths will increasingly incorporate lateral moves before promotions, enabling staff to broaden their skills and gain wider experience, thus making them more versatile, qualified for a wider variety of positions and more valuable to the Organization.
    فعندما يبدأ الموظفون في التنقل على نحو أكثر انتظاما، تتاح للجميع خيارات وظيفية أوسع، وسوف تشمل مسارات الحياة الوظيفية، بصورة متعاظمة، تنقلات أفقية قبل الحصول على ترقيات، الأمر الذي يمكّن الموظفين من توسيع نطاق مهاراتهم واكتساب مزيد من الخبرة بحيث تصبح مواهبهم أكثر تنوعا ويصبحون مؤهلين لشغل مناصب أكثر تنوعا ويصبحون أكثر قيمة للمنظمة.
  • Career workshops, self-study resources and counselling will continue to be offered in career resources centres at all major duty stations to assist staff in identifying different career paths and making strategic career choices so as to gain the experience and skills required for their desired career direction.
    سيستمر تنظيم حلقات عمل وظيفية وتقديم موارد للدراسة الذاتية واستشارات في مراكز الموارد الوظيفية الموجودة في جميع مراكز العمل الرئيسية من أجل مساعدة الموظفين على تحديد مختلف مسارات الحياة الوظيفية واتخاذ خيارات وظيفية استراتيجية ليكتسبوا الخبرات والمهارات المطلوبة لتحديد توجهاتهم الوظيفية المرجوة.
  • This raises the pool of posts for population from 135 (baseline in option A) to 189.
    ويرتفع بذلك عدد الوظائف بالنسبة إلى السكان من 135 (خط الأساس في الخيار ألف) إلى 189 وظيفة.
  • This raises the pool of posts for population from 135 (baseline in option A) to 189.
    وبذلك يرتفع عدد الوظائف بالنسبة إلى السكان من 135 (خط الأساس في الخيار ألف) إلى 189 وظيفة.
  • The reportages inform the public about what should be done before taking a job, what are the options in looking for a new job, provides tips for interviews and other important information.
    وتحيط هذه التحقيقات الجمهور علما بما ينبغي عمله قبل الالتحاق بوظيفة، والخيارات في البحث عن وظيفة جديدة، كما تقدم نصائح بشأن المقابلات وغير ذلك من المعلومات الهامة.